Ab wie vielen Mitarbeitern lohnt sich ein Intranet?

Die Frage nach der optimalen Mitarbeiterzahl für die Einführung eines Intranets lässt sich nicht pauschal beantworten. Es hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie z.B. der Unternehmensstruktur, den Kommunikationsbedürfnissen und den Zielen, die mit dem Intranet verfolgt werden.

Kleine Unternehmen (bis 20 Mitarbeiter): Ein Intranet mag hier zunächst überdimensioniert erscheinen. Oftmals reichen einfache Kommunikationsmittel aus. Allerdings kann bereits bei dieser Größe ein Intranet die Zusammenarbeit verbessern und Prozesse vereinfachen.

Mittlere Unternehmen (20-200 Mitarbeiter): In dieser Größenordnung wird ein Intranet zunehmend wichtiger. Es hilft, Informationen zentral zu verwalten, die Kommunikation zu verbessern und die Zusammenarbeit zu fördern.

Große Unternehmen (über 200 Mitarbeiter): Ein Intranet ist hier essentiell für die effiziente Kommunikation und den Informationsaustausch. Es unterstützt die Zusammenarbeit über Abteilungen hinweg und trägt zur Steigerung der Produktivität bei.

Fazit: Ein Intranet lohnt sich nicht nur ab einer bestimmten Mitarbeiterzahl, sondern immer dann, wenn der Nutzen die Kosten übersteigt. Die Kosten-Nutzen-Analyse sollte individuell für jedes Unternehmen durchgeführt werden. MM EDV Support Dienstleistungen unterstützt Sie gerne bei der Planung und Umsetzung Ihres Intranets.